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PREGUNTAS Y RESPUESTAS SOBRE EL DERECHO DE HUELGA Y SUS LÍMITES

Publicado el 12 abril, 2015 por Eva Martínez Amenedo

 ¿Cuándo podría una huelga ser considerada ilegal? Para dar respuesta a esta cuestión debemos consultar lo pautado en el  Artículo. 11 del RDL 17/1977 de 4 de marzo sobre relaciones de trabajo, donde se establece que la huelga será ilegal: … Sigue leyendo →

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PREGUNTAS Y RESPUESTAS SOBRE LAS REDUCCIONES DE JORNADA POR GUARDA LEGAL

Publicado el 5 enero, 2014 por Eva Martínez Amenedo

El RDL 16/2013 ha ampliado de 8 a 12 años la edad del menor para cuyo cuidado el trabajador puede reducir su jornada laboral, esto se traducirá probablemente en una mayor utilización de esta medida conciliadora de la vida familiar … Sigue leyendo →

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